2)第159章 三体游戏人才培养计划_儿子,你才念小学,怎么成首富了
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  都忍不住露出笑容。

  顾修同样高兴。

  他也没有打断大家的欢呼,而是等大家欢呼之后,这才开口:

  “我们这款游戏,能够获得这样的成绩,和大家的努力是成正比的。”

  “所以我决定。”

  “这个月所有人的奖金,全部翻倍!”

  此话一出,群里众人顿时纷纷热闹了起来:

  “老板大气!”

  “老板威武!”

  “老板牛批,老板我爱你!”

  “从今天开始,我就是三体游戏的一块砖,哪里需要走哪里,三体不倒,我不走人!”

  “瞧你这话说的,你应该说,三体永远不倒,老板永远不死!”

  “合着我成老不死了?”顾修莞尔。

  众人嘻嘻哈哈笑作一团,气氛非常好。

  大家都是年轻人。

  而且三体游戏的整体氛围,其实一直都很轻松,说起话来,自然没有那么多的规矩。

  哪怕是,面对这个从未见过面的老板,大家也没有感觉到太大的压力。

  这也是顾修要求的。

  游戏公司,本身就是需要有创作的激情,需要年轻的活力,若是死气沉沉,一个个跟老油条一样混日子。

  那你能指望,这家公司制作出来的游戏有多优秀?

  不过玩闹归玩闹。

  “高兴的事情说完了,接下来我们说点正事。”顾修说道。

  群里顿时安静下来。

  是年轻人有活力不错,大家也没有忘记正事。

  “后宫佳丽后续,将会进入持续更新状态,至于更新计划,燕京部门要负责进行,保证一个月有一次重大更新,两周有一次小更新。”

  “质量方面,我会继续把关,但后续会慢慢移交给优秀员工负责,则优者选拔成为负责人,大家要好好表现。”

  “对于游戏质量,我的要求只有一个,那就是把游戏当做端游甚至单机的模式来,在考虑适合运行的情况下,质量必须要有所保证。”

  “而同样的,大家如果有什么好的想法,包括了游戏内的设计、创意、运营模式等方面的建议,也可以找我或者但罗祥呈交。”

  这话说完,在燕京总部的技术员工们纷纷回应:

  “收到!”

  “收到!”

  “……”

  同时,不少人都来了精神。

  因为他们知道,他们的机会来了,之前三体游戏的结构,除了顾修这个老板,和罗祥这个总经理之外。

  中层几乎没有。

  全部都是由两人直接管辖。

  而现在。

  老板亲自开口,就意味着,公司内部的晋升通道开放了,他们接下来将有资格进入管理层!

  这是大家都重视的,甚至不少人其实等了不少时间了。

  现在机会来了,自然而然,也都打起了精神,甚至不少人鼓足劲准备大展拳脚。

  这是顾修希望看到的。

  一个良性的公司,需要的是积极向上的氛围,不算低的薪水,以及足够明确,能看得到的晋升渠道。

  而三体游戏,顾

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