纷效仿。
直播弹幕如同雪花一样纷飞。
激动的不止是那些等待应聘的人员。
其中还有一部分人群。
也在其中。
「天哪，都是养老院，为什么会有那么大的差距？夕阳红养老院的待遇也太好了吧？跟我们所在的养老院相比，简直没办法看。」
「规范的作息时间，加班有加班费，而且还有年假休，这待遇堪比一些上市公司了。」
「看着那些待遇，我的心里都有些痒痒，同样身为养老院工作人员，我都想着要跳槽了。」
「可不就是，我也有这样的想法，同样是工作，谁愿意辛辛苦苦的白干那么多小时？谁不想去正规的养老院？」
「我是一家养老院的培训员，对于工作岗位上的业务相当熟悉，不瞒大家说，我现在就想着辞职的事情，夕阳红养老院的待遇实在是太好了。」
「别说江城的夕阳红养老院，哪怕是夕阳红养老分院有岗位适合我，我也会选择，经过对比，真的发现夕阳红养老院的待遇不是一般的高。」
「我勒个去，大家都有这个想法吗？我还以为只有单身的我这样想过呢，如果真的做出决定，那就赶快行动起来吧！」
「我们养老院的老板特别不好，动不动就让我们加班，而且养老院这边的硬件设备也不好，早就想跳槽了。」
「如果在这家养老院跳槽去夕阳红养老院，会不会不太好？可是心里真的有这个想法，好矛盾。」
「……」
直播弹幕当中。
一些人提出跳槽。
正在收看直播的网友们仔细观看弹幕。
发现很多有这种想法的网友。
都是一些养老院的员工。
同样是养老院。
大家对夕阳红养老院和所在的养老院进行了对比。
发现不光福利上有一些差距。
最重要的是作息时间，让人感觉心里不平衡。
夕阳红养老院的岗位招聘当中明确指出。
正常八小时制。
超出的时间就是加班，并且会付费。
光凭这一点。
就已经让不少人心动。
尤其是那些正在正常工作的人员。
已经不只是摇摆不定。
跟其他人相比。
他们有着丰富的工作经验。
而夕阳红养老院的岗位招聘当中已经有说明。
有工作经验者优先。
这就让那些网友心中又多了一份自信。
毕竟工作经验不是一时半会能够积累的。
于是。
直播弹幕当中又多了一些其他的话语。
「我觉得我可以，在养老院工作很多年，见过很多脾气古怪的老人，我都能应对自如，有丰富的工作经验。」
弹幕一出现在直播画面当中。
立刻开始有人劝说。
「既然如此，大哥为什么不跳槽？估计没有，养老院的福利能比得过夕阳红养老院去。」
「对呀，对呀，人往高处走，水往低处流，应该有一个明确的目标，过了这个村可就没有这个店了。」
「机不可失，失不再来，如果有机会一定要努力把握。」
直播弹幕当中的劝说话语。
不仅让那些在职的员工心里痒痒。
更是让一些养老院的老板慌了神。
如果夕阳红养老院只是单纯的招聘员工，也就算了。
可眼下的情形已经不是只有招聘那么简单。
按照这个形式发展。
他们的养老院里很快就要没人了。
于是。
那些坐不住的老板迅速开始反击。
暗戳戳的在互联网上开始发小作文。
目的非常明确。
直接指责夕阳红养老院的这种做法不合理。
并且明确指出。
江源眼下的所作所为。
分明就是破坏了行业规则。
招人可以。
面向社会招聘也无可不可。
但是。
因为招聘启事，弄得人心惶惶。
让养老院的在职人员都没有心思工作。
甚至还想着要跳槽。
这就是挖墙脚了！
甚至有的老板指出。
对于江源的这种行为。
必须要加以制止！
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